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RSE: RECIBIO EL PREMIO ACDE ENRIQUE SHAW

COMAU RECONOCIDA POR SU LABOR EN LA “INCLUSIÓN EFICIENTE”

 La firma Comau Argentina, compañía que integra el Grupo Fiat S.p.A., fue reconocida con el Premio ACDE Enrique Shaw “Empresas que incluyen a través del trabajo” en la categoría para grandes empresas “Inclusión laboral de personas excluidas socioeconómicamente”.

La distinción a la firma especializada en productos y servicios para la industria, en las áreas de Ingeniería, Mantenimiento, Automatismos, Mecánica, Almacenes, Químicos, Energía, Ecología y Carrocería, entre otros, fue entregada en un evento realizado en la Bolsa de Comercio de Buenos Aires.

El galardón fue recibo por Cristiano Rattazzi, presidente de Fiat Argentina y Comau Argentina; Gerardo Bovone, superintendente de Comau Latinoamérica y Carlos Priotti, director General de Comau Argentina.

Comau viene realizando un intenso trabajo desde 2008 en Inclusión Eficiente, que junto a APADIM (Asociación Padres y Amigo del Discapacitado Mental) permite a la compañía generar instancias reales y duraderas para que personas con capacidades diferentes puedan acceder a puestos de trabajo, con el firme propósito de lograr su adaptación, crecimiento y permanencia dentro de la empresa.

El personal abocado a la elaboración, desarrollo y continuidad de este programa involucra desde el mismo director de la compañía, centrándose en las áreas de recursos humanos y bajando al sector específico donde el colaborador que ha ingresado a la empresa, a través de él, realiza diariamente su trabajo.

Los jóvenes que actualmente trabajan en la empresa y que forman parte de Inclusión Eficiente, cuentan con un tutor, quien es su superior directo y realiza el seguimiento y evaluación del desempeño laboral del colaborador.

El premio ACADE contó con el análisis de un jurado compuesto por Diego Benenzon, director Corporativo de RR.HH. de Arcos Dorados; Juan Carr, líder social argentino fundador de Red Solidaria; José del Río, director periodístico grupo de revistas Apertura y director adjunto en El Cronista Comercial; Guillermo Hang, director General de Techint; Alejandro Llorente, asesor Doctrinal de ACDE; Horacio Rodríguez Penelas, Vicerrector de Asuntos Económicos de la Pontificia Universidad Católica Argentina y Pablo Taussig, Presidente de ACDE.

POR LA INCLUSION
La Asociación Cristiana de Dirigentes de Empresa (ACDE) instituyó en 1989 el Premio ACDE, un reconocimiento a aquellas empresas que se destacan en su accionar cotidiano por resguardar la coherencia entre los valores y las prácticas empresariales.

En su IX edición, las bases del Premio se han mantenido como en las últimas dos para distinguir la inclusión social a través del trabajo, reconociendo a aquellas empresas que desarrollan prácticas originales y replicables que generan empleo para personas excluidas del sistema productivo, y que lo hacen en condiciones de equidad con los demás integrantes de esa empresa, sin discriminación alguna.

La nueva orientación del premio dio lugar a su denominación “Premio ACDE Enrique Shaw”, en homenaje a su fundador y primer presidente, Enrique Ernesto Shaw, quien fuese un vívido ejemplo de la aplicación de valores cristianos en la dirección empresarial para hacer del trabajo humano y la creación de la riqueza un lugar plenamente responsable, anticipando así en muchos años a la actual RSE.


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